2024年4月1日より、医師の働き方改革が始まります

「医師の働き方改革」とは、医師が健康に働き続けられるような環境を整備することで、患者さんに提供する医療の質・安全を確保すると同時に、将来にわたって持続可能な医療提供体制を維持していくための取り組みです。このうち、医師の残業時間に上限を設ける制度が2024年4月からスタートします。医療機関は、適切な労務管理の下、勤務環境を改善し、長時間労働になっている医師の労働時間を短縮するための取り組みを行っていくことが求められており、超過勤務が規定時間以上になるとペナルティが課されます。